11月26日消息，据外媒《华尔街日报》报道，亚马逊德国分公司约有1000名员工在周一参与了德国电商工会Ver.di的罢工游行。该工会代表表示，亚马逊如果不能做出正确的选择，将很可能导致有更多的员工在假日销售旺季到来前参与到此次罢工游行中。

“是否在即将到来的圣诞季前进行更多更大规模的罢工游行，现在则完全取决于亚马逊的决定。”Ver.di工会代表麦克希尔德·米戴克（Mechthild Middeke）表示。此次罢工是为了争取更好的薪酬及福利。

据Ver.di工会透露，此次罢工约有600名亚马逊Bad Hersfeld站点的货运工参与，及400名Leipzig站点的货运工参与。亚马逊在德国总共雇佣了约9000名货运工，其中Bad Hersfeld为最大站点，拥有货运工超3000名。

亚马逊今年在德国已遭遇数次罢工事件。作为仅次于美国的第二大市场，UPS，德国工人工会希望亚马逊能根据行业标准向其货运人员支付薪水，而不是按照其自己的内部准则。

“亚马逊同意谈判的一刻，才是我们停止罢工，静坐下来的时刻。”米戴克表示，“员工需要一个由集体协商决定，适当且可靠的工资标准，而不是单方面由雇主来决定。”

根据Ver.di工会提出的集体协议，亚马逊应该为工人支付圣诞节奖金，或在德国被传统称为“第十三个月工资”的福利。亚马逊在今年主动向员工支付了400到600欧元的一次性费用，但这些金额却不足集体协议中所提到奖金部分的一半水平。

Ver.di工会还希望亚马逊德国雇员能够获得与零售和邮购行业工人相匹配的薪资水平，因为该行业的新手起始薪金要高于当前亚马逊定位的物流行业的工人工资水平。

亚马逊发言人为公司辩护称，其德国员工所领取的工资水平为物流行业薪资标准的上限水平。公司会与工会进行磋商，以解决物流中心工作人员的担忧。

亚马逊发言人还强调，不论是罢工还是订单量增大，都不会在未来几周里影响到公司的消费者服务质量。如果再出现罢工，公司会通过其欧洲物流网络渠道来完成订单配送。

Ver.di工会表示会在圣诞节前向亚马逊施加更多压力，这增加再次出现罢工游行的可能。今年以来，仅Bad Hersfeld和Leipzig两个站点的工人参与了工会行动，不过预计其他站点在明年会陆续加入其中。

截至目前，亚马逊仍拒绝与工会展开谈判。Ver.di工会代表约尔格·劳恩罗斯-玛格（Joerg Lauenroth-Mago）对此表示：“我们将一直游行，直到亚马逊妥协为止。”

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