Facebook首席执行官马克·扎克伯格近日在巴塞罗那移动世界大会（MWC）上举办了一场答问会。与以前的答问会一样，他回答了现场观众和人们在Facebook平台上提出的许多问题。

答问会一开始就有人提出Facebook是否正在开发其他的技术，比如像谷歌和苹果那样开发汽车产品。扎克伯格回答说，Facebook一直专注于建立人与人之间的联系，公司不打算开发Facebook品牌的汽车。

扎克伯格还谈到，他对公司在使用Oculus Rift上取得的成绩感到振奋不已，但即便是在这个时候，他仍然强调说：“我们所做的一切最终都将归结到将全世界连接在一起上面。”

当被问及女性用户在Facebook上的安全以及用户在Facebook平台上冒充女性的具体问题时，他指出，在某些国家比如印度，这已经变成了一个重要的问题，在网络上故意冒充异性的行为将遭到受害人的强烈指责。

虽然他说这是一个文化上的问题，但Facebook正在采取措施，以便在发生此类事件时公司能够及时发现。

当一家网站走向全球化的时候，总是要遇到自由言论的问题。最近有消息称，Facebook在某些国家政府的要求下撤掉了网站上的一些内容，它也因此承受了很大的压力。扎克伯格说，公司必须在遵守各国法律的前提下在各国开展业务。如果Facebook想继续在那些国家开展业务，就必须遵守当地的法律法规。

最终的目的是留在该国，让该国的大部分用户有机会与世界联系在一起。扎克伯格说：“我们想让大多数人的声音能够被尽可能多的人听见。”

当然，你需要一个优秀的团队来保证那些声音能够上线。扎克伯格透露了一点关于招募最佳人才来建立优秀团队的经验，他说：“我只招募我愿意为之工作的人。”他说，如果有一天Facebook消失了，他愿意欣然为那些人工作。坚持这种招募原则，就不会招聘到不合适的人。

有人提出了Facebook上的假消息和公司采取了什么样的措施来消除假消息的问题，扎克伯格回答说，有时很难判断某一条消息是假消息还是人们真正的观点。但他指出，欺骗性的假消息的出现率是普通消息的2.5倍。虽然Facebook不可能消除那些欺骗性的假消息，但是它们也不太可能出现在你的新闻流中。

扎克伯格还谈到了他对西班牙火腿的喜爱，他曾经收到一根火腿，但是最后被防爆小组给销毁了。他还谈到，公司有一名员工原本是为与Facebook合作的另一家公司效力的，对方公司后来失去了Facebook的合约后她就失业了，最后她竟然被招进了Facebook。这是他唯一一次在没有准备的情况下回答某个问题，但他的回答也很得体，就像一位在媒体界见惯了大场面的首席执行官一样表示。

扎克伯格以后还会召开此类答问会，虽然并不是每一个问题都是新问题或值得发问，但是肯定有助于我们加深对Facebook平台的领导者的了解。

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